第60節：妻子和丈夫-協助對方實

如果出现文字缺失，格式混乱请取消转码/退出阅读模式

終於，蒼天不負有心人，丈夫成了一名中醫醫生，並且成功地經營着一家中醫院。她也把自己管理飯店的經驗拿來經營醫院。現在丈夫還開了一家中醫臨牀教學診所-她的辛苦付出得到了豐厚的回報。

瞭解他們夫倆的人，都會聯想到平江公主把傻子温達培養成大將軍的故事，所以都稱他們的醫院為"平江公主醫院"。

協助丈夫提高自身的價值不僅子們有夢想，丈夫們也有夢想，不僅子們迫於現實而遲遲未去追求自己的夢想，丈夫們也一樣。他們希望多賺些錢給子，希望多些時間陪孩子，希望實現自己的社會價值…像子們忙於家務和照顧家人而將自己的夢想保留一樣，丈夫們也苦於擔負養家餬口的重任而一直將自己的夢想擱置。

讓我們來看一下丈夫們身上擔負的包袱是不是太過於沉重？我個人非常不理解"大雁爸爸"的現象（韓國掀起了低齡兒童海外留學的熱，這就需要大人們的陪讀，而且通常都是母親來陪讀，父親則在國內拼命地賺錢，來維持兒昂貴的海外學費和生活費。每到寒暑假，孩子們隨媽媽回到韓國與爸爸團聚，開學了又回到海外繼續讀書，像候鳥一樣飛來飛去，韓國國內稱這種家庭為"大雁家庭"，這種父親則稱為"大雁爸爸"）。韓國的家長們對國內的教育模式不滿意，這是可以理解的，但是為了孩子的將來，一家人要分開生活，而且讓爸爸一個人孤獨地生活，這種做法我實在是無法理解。

韓國人非常重視對子女的教育，可凡事都是過猶不及、物極必反的。如果父母的心態不夠理智的話，孩子和大人都會變得不幸。況且只顧關心和投資孩子的教育而忽略了丈夫的受，幸福就會遠離這個家庭。

懂得對丈夫投資的子不是期待幸福的女人，而是懂得創造幸福的女人。但是如何對丈夫投資才能獲得更有效、更肯定的結果呢？為他把襯衫熨燙得筆，為他買合身體面的衣服，為他做營養可口的飯菜…這些投資早已經過時了，現在的男人們已經不再單純地滿足於温飽的需要，而更多的需要神上的體貼和關懷。

舉個例子。一個公司一直在生產實用很強的杯子，而且銷售業績很好。但是不久前，據客户反饋發現，實用的杯子已經開始不能滿足顧客的需要了，顧客們開始尋找不但實用而且美觀的杯子。當今社會瞬息萬變，如果不能抓住市場需求的公司必然會在競爭中被淘汰，能夠持續發展的公司會迅速地知市場變化的信息，馬上在設計方面投入人力和財力。

這個道理同樣適用於個人。客觀地觀察一下丈夫，他是否還在吃大學時期或者是剛步入社會時學到的老本呢？他是不是已經不算是什麼人才了？他是不是已經成了一個大腹便便的中年大叔了？他是不是隻有喝酒這麼一個興趣了呢？

…

如果以上問題的答案都為"是"的話，那麼他可能很快就會被社會淘汰。公司為了在烈的競爭中生存下來會不遺餘力地進行投資，個人也是一樣。如果你不希望自己的丈夫是個沒有魅力、沒有競爭力的男人，就必須要對他進行投資！不要忘記這個千古真理-"天下沒有免費的午餐。"如果錯過時機，就是想投資都沒有用了。